Η Δημόσια Διοίκηση και η Τοπική Αυτοδιοίκηση στη Μετά-Covid Εποχή

Τι δημόσια διοίκηση χρειαζόμαστε στη μετά-Covid εποχή;
Και πώς πρέπει να αλλάξει η τοπική αυτοδιοίκηση για να αντιμετωπίσει καλύτερα τις προκλήσεις του μέλλοντος;και ακόμαστο dianeosis.org μπορείτε να διαβάσετε τα αποτελέσματα του δεύτερου κύματος της δημοσκοπικής έρευνας της διαΝΕΟσις για τις στάσεις των Ελλήνων για τον εμβολιασμό και τις απόψεις τους σε αυτή τη φάση της πανδημίας καιένα νέο άρθρο για το πώς θα μπορούσε η Ελλάδα να μετατραπεί σε χώρα προσέλκυσης εργαζομένων με σπουδές και δεξιότητες υψηλού επιπέδου από χώρες και περιοχές με ιστορικούς και πολιτισμικούς δεσμούς


Ποια είναι τα σημαντικότερα προβλήματα που εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν η κεντρική δημόσια διοίκηση και η τοπική αυτοδιοίκηση στη χώρα μας; Ποιες διαρθρωτικές αλλαγές θα μπορούσαν να συμβάλλουν αποφασιστικά στην αντιμετώπιση των χρόνιων προβλημάτων τους;Η διαΝΕΟσις δημοσιεύει δύο νέα κείμενα πολιτικής για ακριβώς αυτά τα θέματα. Στο πρώτο, ο καθηγητής στο ΕΚΠΑ Δημήτρης Α. Σωτηρόπουλος αναλύει τα προβλήματα της δημόσιας διοίκησης και τις σημαντικές συνέπειές τους. Παρουσιάζει «καλές πρακτικές» με βάση την εμπειρία ξένων χωρών και διατυπώνει επτά συγκεκριμένες προτάσεις πολιτικής, με αφορμή την εκδήλωση της πανδημίας και την ανάγκη για επανεκκίνηση.Στο δεύτερο, ο καθηγητής στο ΕΚΠΑ Νικόλαος Κομνηνός Χλέπας, αφού επισημαίνει τις πέντε σημαντικότερες δέσμες προβλημάτων της τοπικής αυτοδιοίκησης και κάνει μια σύντομη ανασκόπηση των σημαντικότερων «καλών πρακτικών» από άλλες ευρωπαϊκές χώρες, αναπτύσσει τρία εναλλακτικά σενάρια για το μέλλον της τοπικής αυτοδιοίκησης στη χώρα μας και παρουσιάζει δέκα συγκεκριμένες προτάσεις πολιτικής για έναν ριζικό ανασχεδιασμό της.

Διαβάστε τo κείμενο για τη δημόσια διοίκηση (PDF)
Διαβάστε το κείμενο για την τοπική αυτοδιοίκηση (PDF)

Ποια είναι τα βασικά προβλήματα που αναδεικνύουν τα κείμενα;

Για τη Δημόσια Διοίκηση
  • Υπερβολική -ακόμα και για τα νοτιοευρωπαϊκά δεδομένα- κομματικοποίηση.
  • Πελατειακές τάσεις στις προσλήψεις έκτακτων, εποχιακών και άλλων υπαλλήλων και μετακλητών στελεχών στις δημόσιες υπηρεσίες.
  • Υπερ-συγκεντρωτισμός όσον αφορά τη λήψη αποφάσεων.
  • Πολύ παραδοσιακές, αργές και συχνά αναποτελεσματικές μέθοδοι οργάνωσης της εργασίας.
  • Πολυνομία και κακονομία.
  • Βαθύ χάσμα ανάμεσα στις ρυθμίσεις που θεσπίζονται και τις πρακτικές που ακολουθούνται σε πλήθος τομέων («χάσμα εφαρμογής»).
  • Κακή χρήση ανθρώπινων πόρων (ακατάλληλοι υπάλληλοι σε ακατάλληλες θέσεις).
  • Κατά τόπους εκτεταμένη διαφθορά.

Για την Τοπική Αυτοδικοίκηση
  • Περιορισμοί στον πολιτικό ανταγωνισμό και υπο-εκπροσώπηση των γυναικών.
  • Δυσλειτουργίες του συστήματος τοπικής/περιφερειακής διακυβέρνησης.
  • Περιορισμένο και προβληματικό λειτουργικό πεδίο (κυρίως αρμοδιότητα σε γραφειοκρατικές, διεκπαιρεωτικές διαδικασίες, καθαριότητα, κάποια θέματα υποδομών).
  • Σοβαρά ελλείμματα νομιμότητας και διαφάνειας παρά τους πολλαπλούς ελέγχους και τις διαδικασίες.
  • Δημοσιονομικός συγκεντρωτισμός και εξάρτηση από τις κρατικές επιχορηγήσεις.
Διαβάστε τα βασικά σημεία των κειμένων συνοπτικά (PDF)
Διαβάστε όλα τα τα κείμενα πολιτικής για την επανεκκίνηση (HTML)

ΣΧΟΛΙΑΣΜΟΣ


Η Λιβύη υπέβαλε επίσημο αίτημα για τουρκική στρατιωτική στήριξη

FT: Το ελληνικό χρηματιστήριο μεταξύ των κορυφαίων χρηματαγορών το 2019

«Ζηνοβία» με κρύο και χιόνια